“工会法律援助是我们职工合法权益的保护人”，这是双滦区总工会通过开展“法律援助茶蓬”活动，为56名劳务派遣工追回经济补偿金30余万元后，受惠职工们的肺腑之言。“真情暖职工，赤心系维权”的锦旗，更表达职工对工会法律援助茶蓬的感激之情。

　　为推进党的群众路线教育实践活动深入开展，双滦区总工会面对职工队伍诉求呈现出多样性、复杂性倾向的具体形势，通过开展“双滦区法律援助茶蓬”活动，以品茶聊法的形式接待前来咨询的职工,让职工在“品”中释疑，在“聊”中解惑，实现了接访人员与前来咨询以及请求法律援助的职工的一对一有效对接，将领导接访、约访、法律援助、职工维权工作“四合一”，全力保障职工队伍合法权益，有效维护了社会和谐稳定发展。

　　为拓宽职工维权途径，双滦区总工会积极联合人社局、司法局、工信局等相关部门,成立由律师、法律服务工作者、法律服务志愿者15人组成的专业法律援助志愿者队伍，及时、准确地解答各种利益纠纷和诉求。

　　区总工会在定期定地开设“双滦区法律援助茶蓬”的同时，与区法援中心建立联席制度，定期召开联席会议，研究并讨论一定时期内涉及职工、农民工利益的案件。同时，将活动中符合援助的案件给予转办，由区法援中心及时介入，代为受理。通过制定法律援助工作办法，建立首问负责、领导督办机制，案件联合办理、案件回访等一系列相关制度，为实现职工利益最大化提供制度保障。

　　通过开展法律援助茶蓬活动，将接访、约访、职工维权、法律援助四项工作合而为一，实现法律援助茶蓬活动与“服务职工下基层活动”相结合、与普法宣传活动相结合、与“12351职工服务热线”相结合，让工会开展的“面对面、心贴心、实打实、服务职工在基层”活动和双滦区委“百名干部挂职下基层”活动得到拓展和延伸，使工会维权形象更加深入人心。

　　面对大量来访职工群众，为使他们懂法、用法，双滦区总工会积极发放“工会会员一日捐”明白卡、“法律援助茶蓬活动简介”、“双滦区开通12351职工服务热线”等宣传单，并主动为他们提供相关法律咨询，达到了继续普法于职工的目的，提高了维权职工的法律意识。

　　在加强宣传的同时，区总工会还将更多的力量放在预防矛盾、畅通职工诉求表达渠道上，借助“双滦区法律援助茶蓬”的平台，通过建立首问负责制、和案件回访等相关制度，让职工便捷地反映诉求，用柔性方法解决问题、化解矛盾。同时，对发现的信访隐患及早介入，早做疏导，真正做到了将矛盾纠纷消除在“第一时间”，化解在“第一道防线”，使矛盾不再扩展，纠纷得到及时化解。

　　自该区“法律援助茶蓬”活动开展以来，已开展活动16期，接待来访群众400余人次，现场解答法律咨询案件200余件。双滦区“法律援助茶蓬”接地气的运作模式，有效化解了“供需矛盾”，使职工“茶余饭后”就能享受到答疑解惑，方便了职工，更有效维护了广大职工合法权益。

关键词：职工,法律